Wilt u meer weten?

010 2614072 info@regenius.nl
Menu

Loonsanctie vanwege aangepaste FML?

Onlangs werd een cliënt van ons door het UVW uitgenodigd in verband met de WIA aanvraag. Vol vertrouwen keken partijen uit naar het oordeel van het UWV. Het verzuimdossier leek op orde en zowel werkgever als werknemer hadden meer dan voldoende inspanningen verricht. Alle stappen binnen het re-integratietraject waren op tijd gezet en nauwkeurig uitgevoerd. Interne mogelijkheden bij de werkgever waren uitvoerig onderzocht en ook het Re-integratie 2e spoortraject was actief en naar behoren ingevuld.

Groot was de schrik toen bleek dat het UWV toch een loonsanctie uitdeelde. Wat bleek?

De FML was gedurende het re-integratietraject aangepast, maar deze aangepaste versie was niet doorgestuurd naar het re-integratiebureau. En dus, zo oordeelde het UWV, waren er in het 2e spoor kansen gemist. Na bestudering van de aangepaste FML kunnen we stellen dat het tweede spoor traject met de nieuwe FML niet anders zou zijn uitgevoerd. Maar ja, voor het UWV is dit waarschijnlijk niet relevant.

Conclusie: FML aangepast? Stuur altijd een aangepaste versie naar het re-integratiebureau!

Meer informatie?